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興義市開展公務員獎勵工作
來源:考核任免獎懲股   劉璐   2019-07-22   瀏覽:843
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    為激勵公務員忠于職守,勤政廉政,提高工作效能,充分調動公務員工作的積極性,興義市開展2018年年度考核優秀等次公務員獎勵工作。市人力資源社會保障局積極作為,扎實開展公務員考核獎勵工作,激活了公務員隊伍的工作活力,較好的發揮了激勵、導向作用。

  根據《中華人民共和國公務員法》《貴州省公務員考核實施辦法(暫行)》《公務員獎勵規定(試行)》等文件精神,按照興義市2018年機關、事業單位工作人員年度考核委員會會議和各單位部門2018年年度考核委員會的考核意見,興義市各單位核對本單位2018年年度考核優秀等次人員,在確保優秀人員身份符合獎勵規定的條件下對申報獎勵的人員公示7個工作日,并將公示結果報告按干部管理權限分別報送市委組織部、市人力資源社會保障局。最后由市委組織部、市人力資源社會保障局審核公示后報市委、市人民政府審批。

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